En este registro encontrará las audiencias efectuadas en conformidad con la ley N° 20.730 por los sujetos pasivos que se señalan.
| Fecha | Identificador | Asistentes | Representados | Materia | Detalle | |
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| 2018-11-14 17:00:00-03 | AE006AW0557038 | Sujeto Pasivo | Felipe Acuña | Se realiza presentación de la empresa y se dan a conocer los servicios de métricas en el área de recursos humanos en el área de evaluación, modelos predictivos y selección. | Ver Detalle | |
| Sujeto Pasivo | Eduardo Soto | |||||
| 2018-10-05 11:00:00-03 | AE006AW0529621 | Sujeto Pasivo | Veronica Noelia Flores Suarez | Realizar la presentación de nuestros servicios que contamos en la tienda electrónica de convenio marco, tanto en los servicios de capacitación y formación como el de reclutamiento, selección y consultorías en desarrollo y gestión de personas. Nuestros servicios incluyen los siguientes procesos: 1. Levantamiento de información: Con el fin de fijar los elementos a trabajar durante la capacitación, aplicamos diferentes herramientas para recolectar información tales como: reunión con jefatura, reunión con actores claves del equipo, aplicación de encuestas, o cuestionarios focus group. 2. Proceso de capacitación: Se desarrolla de forma dinámica, con actividades lúdicas acompañadas de una sesión de Debrienfing guiada por un facilitador grupal senior. Las actividades a realizar representan escenarios metafóricos que permiten, luego, sacar a relucir habilidades y conocimientos asociadas a los contenidos propuestos que permitan detectar focos de mejora en los participantes. 3. Evaluación: Nuestros procesos de capacitación pueden abarcar los siguientes niveles de aprendizajes: satisfacción, aprendizaje y transferencias al puesto de trabajo. 4. Informe de proceso: El facilitador y el metodólogo elaboran un informe sobre el proceso que se entrega a la jefatura con sugerencias y observaciones referidas a elementos que mejoren al personal capacitado. 5. Seguimiento: Luego de un periodo de latencia se evalúa si los participantes han logrado transferir los conocimientos obtenidos a sus espacios laborales. Se entrega un nuevo informe con sugerencias y observaciones sobre el desarrollo de los participantes del taller. |
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| Sujeto Pasivo | Cristian Rodríguez | |||||
| 2018-08-16 12:00:00-03 | AE006AW0513126 | Sujeto Pasivo | Ana Gallardo | Se realiza presentación de la Empresa así como del Programa de Capacitación en Idiomas para funcionarios de la Institución | Ver Detalle | |
| 2018-08-13 16:00:00-03 | AE006AW0501677 | Sujeto Pasivo | Ricardo Massardo | Solicitante realiza presentación de la consultora dando a conocer su experiencia en servicios a instituciones y empresas públicas. Dentro de los servicios ofrecidos mencionan los relacionados al ámbito del Desarrollo Organizacional como perfilamiento de cargos por competencias, selección psicolaboral por competencias, feedback organizacionales (clima laboral, otros), desarrollo de talentos, reconocimientos, calidad vida laboral entre otros. | Ver Detalle | |
| 2018-06-12 11:15:00-04 | AE006AW0474043 | Sujeto Pasivo | JIMMY Valenzuela | Se realiza presentación de la empresa, dando a conocer las soluciones en Gestión de Asistencia para personal así como las herramientas que permitirían una mejora en la gestión de personas, desde la asistencia. Se da a conocer además las principales características de la plataforma de Asistencia Cloud. |
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| Sujeto Pasivo | Camila Tejos | |||||