Celebración, modificación o terminación a cualquier título, de contratos que realicen los sujetos pasivos y que sean necesarios para su funcionamiento.

DENUNCIA Y SOLICITA FIZCALIZACION Y RESPUESTA<br /> <br /> Junto con saludar, le escribo como vecino de toda la vida, ex funcionario y contribuyente de la comuna de Las Condes.<br /> Donde solicito a Ud. “Informar, aclarar y responder” sobre los antecedentes adjuntos que guardan relación con las prestaciones de servicio y remuneraciones percibidas en paralelo entre los años 2013 a 2020 “Por concepto de contrato a honorario asimilado a grado, través de la corporación de Educación de Las Condes. Bajo el concepto “Coaching ontológico” del Sr. Omar Yani Saffie Lamas Rut.:5.788.499-1, quien desempeñaba funciones como administrador municipal en calidad de funcionario de planta directiva Grado 3 de carácter indefinido.<br /> Con una remuneración liquida mensual a Enero del año 2020 de $3.486.183.- sumado a una serie de horas extras asignadas y pagadas por el municipio en la misma fecha citada, que asciende a:<br /> A.- 55 Horas diurnas por un monto mensual promedio de $ 936.321.-<br /> B.- 50 horas nocturnas por un monto mensual promedio de $1.021.442.-<br /> La sumatoria de remuneración liquida promedio mensual ascendió a $5.443.946. NO INCLUYE el contrato a honorarios en paralelo con la Corporación de educación de las condes, cuya remuneración liquida mensual es de $1.766.827.- finalmente este funcionario percibió mensualmente $7.210.773.- por concepto de sueldo y contrato a honorarios. Toda la información adjunta se obtiene bajo la modalidad de transparencia activa.<br /> Como es factible que un funcionario de planta tenga un contrato a honorario en paralelo, además de cumplir con las horas extras asignadas por el municipio, ¿bajo que marco jurídico permite estos actos? (ver cuadro resumen).<br /> Resumen de prestación de servicio a honorarios entre los años 2013 a 2020<br /> Tipo de contrato<br /> Cargo o función<br /> Año<br /> Remuneración liquida anual<br /> Honorarios asimilados a grado<br /> Bajo el enfoque coaching ontológico.<br /> 2013<br /> $18.125.964.-<br /> Honorarios asimilados a grado<br /> Bajo el enfoque coaching ontológico.<br /> 2014<br /> $18.669.744.-<br /> Honorarios asimilados a grado<br /> Bajo el enfoque coaching ontológico.<br /> 2015<br /> $19.565.892.-<br /> Honorarios asimilados a grado<br /> Bajo el enfoque coaching ontológico.<br /> 2016<br /> $19.565.892.-<br /> Honorarios asimilados a grado<br /> Bajo el enfoque coaching ontológico.<br /> 2017<br /> $20.192.004.-<br /> Honorarios asimilados a grado<br /> Bajo el enfoque coaching ontológico.<br /> 2018<br /> $20.192.004.-<br /> Honorarios asimilados a grado<br /> Bajo el enfoque coaching ontológico.<br /> 2019<br /> $20.797.752.-<br /> Honorarios asimilados a grado<br /> Bajo el enfoque coaching ontológico.<br /> 2020<br /> $21.201.924.-<br /> Total honorarios acumulado<br /> 2013-2020<br /> $158.311176.-<br /> Por lo anterior reitero la solicitud de fiscalización, aclaración y respuesta sobre esta materia. Dado que a mi juicio son acciones que no corresponden, y es de mi interés dilucidar y transparentar esta situación antes los organismos competentes y contralores.<br /> Sin otro particular saluda Atte.<br /> Oscar Ruiz Avalos<br /> Ingeniero Constructor Civil