Diseño, implementación y evaluación de políticas, planes y programas efectuados por los sujetos pasivos.

En el marco de una audiencia solicitada conforme a la Ley de Lobby, se sostuvo una reunión con el Sr. Ministro, don Juan Francisco Undurraga, en la que participó la Asociación de Productores de Cine y Televisión de Chile APCT, uno de los gremios más representativos de la industria audiovisual nacional, que agrupa a más de sesenta empresas productoras y cuya directiva fue recientemente renovada para el período 2025 2027.La audiencia tuvo un carácter principalmente protocolar y de presentación de la nueva directiva, constituyendo además una instancia para exponer las principales inquietudes del sector en materias relacionadas con el fomento productivo, la atracción de inversiones y la regulación laboral aplicable a la industria audiovisual. En materia de desarrollo productivo, la APCT manifestó la necesidad de fortalecer los instrumentos de incentivo económico y tributario destinados a aumentar la competitividad de Chile como destino para producciones audiovisuales internacionales. El gremio señaló que actualmente existe una brecha relevante en la capacidad del país para atraer producciones de escala intermedia, debido, entre otros factores, a las exigencias de acceso al IFI Audiovisual y a la ausencia de un mecanismo tributario plenamente implementado para productoras no residentes. En este contexto, destacó que diversos países de América Latina han consolidado herramientas fiscales y programas de reembolso que han permitido atraer inversiones extranjeras, fortalecer la industria local y desarrollar servicios asociados. Asimismo, la APCT expuso sus observaciones respecto de la regulación laboral aplicable al sector audiovisual, manifestando como principal preocupación que las iniciativas actualmente en discusión no distinguen adecuadamente entre los distintos formatos, presupuestos y escalas de producción que caracterizan a la industria. A juicio del gremio, una aplicación uniforme de las normas sobre jornada laboral, distribución semanal del trabajo y períodos de descanso podría traducirse en un aumento significativo de los costos de producción, una extensión de los tiempos de rodaje y una afectación especial para las productoras pequeñas y medianas. En razón de lo anterior, la Asociación planteó la conveniencia de incorporar mecanismos de adaptabilidad laboral que permitan compatibilizar la protección de los derechos de los trabajadores con las particularidades operativas de la actividad audiovisual, resguardando al mismo tiempo la viabilidad productiva y la competitividad del sector.