Diseño, implementación y evaluación de políticas, planes y programas efectuados por los sujetos pasivos.

Asistió a esta audiencia, David Acuña, Ingeniero en Prevención de Riesgos y Solá Ancelovici, Sicólogo Jefe de Desarrollo Organizacional de la Subsecretaría del Medio Ambiente. En términos generales, se trata de una solución innovadora que busca generar mayor impacto en los procesos de aprendizaje, mediante experiencias inmersivas que simulan situaciones reales (por ejemplo, RCP, uso de extintores, riesgos eléctricos, ergonomía, entre otros). Estas capacitaciones se desarrollan en formatos breves (entre 45 minutos y 1,5 horas), en grupos reducidos, sin interrumpir la operación, y contemplan la entrega de reportes individuales y organizacionales con evidencia del desempeño de los participantes<br /> <br /> El proveedor señala que este tipo de metodología permitiría mejorar la adherencia a conductas seguras, aumentar los reportes de seguridad y reducir conductas de riesgo, destacando además el componente de seguimiento y la identificación de líderes preventivos al interior de las organizaciones.<br /> <br /> No obstante, lo anterior, se identifican algunas consideraciones relevantes:<br /> <br /> No registran experiencia previa con instituciones del sector público.<br /> Las temáticas ofrecidas se encuentran, en su mayoría, cubiertas actualmente por nuestra mutualidad.<br /> El contexto presupuestario actual limita la incorporación de nuevas iniciativas de este tipo.<br /> En ese sentido, se indicó al proveedor que, por el momento, no es posible avanzar en una implementación, sin perjuicio de mantener el contacto para evaluar eventuales oportunidades futuras, particularmente en ámbitos como el fortalecimiento de la cultura preventiva o iniciativas piloto en regiones.