Diseño, implementación y evaluación de políticas, planes y programas efectuados por los sujetos pasivos.

- Revisión de contracciones nuevas, técnicos grado base 20, siendo que a los técnicos honorarios antiguos que pasaron a contrata su grado base es de 22 y no ha existido su mejora comprometida de 1 grado por año.<br /> - Presentación de calendario de actividades para SAG Tarapacá.<br /> <br /> Temas tratado:<br /> 1.- Se solicitará por parte de AFSAG, el ranking de contratas que requieren mejora de grados por antigüedad, para hacer seguimiento al cumplimiento de mejoras. <br /> 2.- Los funcionarios Honorarios regionales, deben tener 6 meses cumpliendo funciones en sus cargos para postular a concursos abreviado.<br /> 3.-Encargado Reg. de personas consultará por viabilidad de la participación del AFSAG para nuevas contrataciones.<br /> 4.- Convenio SENDA-SAG no renovado, se esta trabajando con SENDA, para entregar ayuda a los funcionarios. Se solicitará renovación de acuerdo.<br /> 5.- Se aprueba programa de actividades.<br /> participa de la reunión Encargado Regional de la Unidad de las personas.