Diseño, implementación y evaluación de políticas, planes y programas efectuados por los sujetos pasivos.

El objetivo es generar una entrevista en el marco de un proyecto que busca analizar las brechas y los efectos generados por la incorporación de nuevas tecnologías en los perfiles ocupacionales del sector bancario y financiero. Se abordarán temas relacionados con competencias laborales, actualización de perfiles, impactos en la empleabilidad y desafíos para la certificación de competencias, con el fin de recoger antecedentes que contribuyan al desarrollo de un modelo de intervención pertinente y contextualizado.