Diseño, implementación y evaluación de políticas, planes y programas efectuados por los sujetos pasivos.

Se abordan temas tendientes a mejorar la gestión y organización de la Corporación de Asistencia Judicial de Valparaíso, todo ello enmarcado en la normativa vigente. Las y el representante de la Asociación plantean temas relativos a falta de comunicación por parte de la Dirección General; resguardo de correos de funcionarios, denuncia efectuada por la falta de dichos resguardos y la vulneración de dichos correos; demora en la tramitación de procedimientos disciplinarios, en especial, aquellos que dicen relación con maltrato, abuso o acoso laboral; falta de cumplimiento en los compromisos asumidos desde la Dirección Regional; claridad en las funciones que ejerce cada funcionarios; casos centinelas, especialmente, en la región de Coquimbo y de Valparaíso; provisión de cargos sin cumplimiento del manual respectivo; capacitaciones; asistencia a reuniones por parte de Jefaturas, especialmente, Directores Regionales, entre otros. La Asociación manifiesta las gestiones efectuadas en cada uno de estos temas y las falencias que se observan al respecto. Asimismo, la Seremi informa de las gestiones realizadas desde su rol de Presidenta en ésta y otras materias y los requerimientos efectuados a la Dirección General.