Diseño, implementación y evaluación de políticas, planes y programas efectuados por los sujetos pasivos.

Las solicitantes de audiencia, representantes de la Asociación de Funcionarios de JUNJI O’Higgins, se reunieron con la autoridad regional con el propósito de presentarse formalmente, entregar un saludo protocolar y exponer las principales problemáticas que afectan al servicio a nivel regional. Entre los temas abordados se señalaron: la reiterada designación de directores subrogantes y la ausencia de un director titular; la reducción del coeficiente de personal, generando dificultades operativas; la falta de coeficiente calificado, particularmente educadoras diferenciales, frente al aumento de niños con necesidades educativas especiales; carencia de insumos y deficiencias en infraestructura; y el cobro de licencias médicas rechazadas que ha derivado en descuentos significativos en las remuneraciones de funcionarias, incluso en casos con convenios de pago vigentes. Asimismo, se destacó que la mayoría de la fuerza laboral corresponde a mujeres, muchas de ellas sustento de sus hogares, lo que agrava el impacto de las problemáticas expuestas. Por su parte, la autoridad solicitó la elaboración de un breve resumen formal de las dificultades regionales, con el fin de contar con antecedentes que contribuyan a futuras gestiones orientadas a la búsqueda de soluciones. La autoridad se hizo acompañar por el abogado de esta Secretaría Regional Ministerial de Educación, Sr. Antonio Hechem Pérez.