Diseño, implementación y evaluación de políticas, planes y programas efectuados por los sujetos pasivos.

En la audiencia deseamos presentar la Corporación Tálanton cuyo propósito es asegurar que el talento 50 sea se sienta y se perciba como un aporte imprescindible a la sociedad a través de visibilizar la temática y abrir el debate incidir en políticas públicas y empresariales en temas de trabajo y participación y la promoción de cambios culturales asociados al valor de la diversidad y trabajo multigeneracional.<br /> En al perspectiva anterior esperamos poner a disposición del Ministerio de Desarrollo Social el documento Propuestas de política pública para la empleabilidad laboral 50 el que sistematiza evidencia buenas prácticas internacionales y líneas de acción concretas para avanzar hacia una estrategia nacional de empleabilidad laboral con enfoque integral y multisectorial.<br /> Este documento ya fue presentado en su momento al equipo programáticos del Presidente Kast ahora presentaremos para esta etapa de instalación del nuevo Gobierno medidas concretas para los primeros meses las cuales pueden ser de alto valor para la gestión del Ministerio.<br /> <br /> Se les aviso por correo a las solicitantes del reagendamiento por problemas de salud de quien debería haberlas recibido pero como igual llegaron a la reunión fue atendida por Santiago Claude y David Sandoval ambos del Gabinete de la Ministra. <br /> Se entrega propuesta implementación de la Ley de Envejecimiento Activo en temáticas de empleo para mayores permanencia y crecimiento.