Diseño, implementación y evaluación de políticas, planes y programas efectuados por los sujetos pasivos.

• Presentación del equipo<br /> • ¿Quiénes somos? (Historia, valores, propósito)<br /> • Método RET (Formación integral: mente, cuerpo, espíritu)<br /> • Oferta de cursos y modalidades<br /> • Valor agregado (Coaching post curso, materiales, seguimiento)<br /> • Proceso de trabajo (Diagnóstico → Diseño → Ejecución → Evaluación)<br /> • Preguntas y próximos pasos