Elaboración, dictación, modificación, denegación o rechazo de actos administrativos, proyectos de ley y leyes y también de las decisiones que tomen los sujetos pasivos.

Diseño, implementación y evaluación de políticas, planes y programas efectuados por los sujetos pasivos.

Doña Evelyn realiza una exposición sobre la importancia de su organización, en torno a la inclusión laboral, reflejando cifras de la referida inclusión, en las empresas de Chile, durante los últimos años. Precisando que le preocupa el estancamiento que han experimentado con posterioridad a la implementación de la Ley N 21.690, al no poder llegar a nuevos destinatarios, quienes prefieren mantenerse en incumplimiento. En este contexto, solicita mayor fiscalización , mediante programadas de oficio por parte de la Dirección del Trabajo y poder tener un espacio en los Consejos Tripartitos de Usuarios a fin de compartir beneficios de ejercer la ley , además de buenas prácticas laborales en relación a la misma, con el objeto de captar nuevos adherentes.