Diseño, implementación y evaluación de políticas, planes y programas efectuados por los sujetos pasivos.

Celebración, modificación o terminación a cualquier título, de contratos que realicen los sujetos pasivos y que sean necesarios para su funcionamiento.

El objetivo de esta reunión es establecer canales de comunicación que permitan generar coordinación y apoyo mutuo frente a futuros proyectos o eventuales instancias de colaboración entre la Dirección del Trabajo de la Región de Antofagasta y nuestra compañía (Ultraport).<br /> Agradecemos desde ya la consideración de esta solicitud, quedando atentos a su confirmación de fecha y hora para llevar a cabo el encuentro.<br /> Lobby 1968405<br /> <br /> Comparece – solicitante<br /> <br /> Gerente: Sr. Santiago Parro<br /> <br /> Jefatura Recursos Humanos: Herman Rojas.<br /> <br /> <br /> <br /> Planteamientos y desarrollo.<br /> <br /> Se presenta la nueva gerencia de la empresa, quien manifiesta su constante interés para mantener un dialogo y participación en distancias instancias con la Dirección del Trabajo. Luego se plantea que se encuentran en proceso de NNCC, con uno de los sindicatos, que se encuentran próximos a votación de última oferta y de ser rechazada , solicitaran la mediación obligatoria que dispone la normativa laboral, expresan sus disponibilidad al dialogo y a finalizar prontamente el proceso con un acuerdo satisfactorio para las partes, haciendo mención que no será posible o a lo menos difícil lograra las expectativas de la organización sindical , por lo que valoran la instancia de mediación que eventualmente se genere.<br /> <br /> Intervención de la autoridad.<br /> <br /> <br /> <br /> Se enfatiza en el rol de facilitador del dialogo de la Dirección del Trabajo, que aun cuando es una instancia obligatoria la medición en proceso NNCC, como Servicios estamos enfocados acercar a las partes a un dialogo, que como es sabido, los puntos de inflexión que se pudieran dar son parte de la discusión y alcances de las partes, a las que DT a través del funcionario mediador que se asigne instara a dialogar. Que en cuanto se Solicite nuestra intervención se otorgara prontamente la fecha y hora para iniciar la etapa de mediación, no obstante, se enfatiza que todo espacio de dialogo pude ser perfeccionado incluso antes de los plazos legales.